Современные методы в управлении персоналом

Поделиться: 

Деятельность по управлению персоналом направлена на формирование качественного персонала в организации. Сейчас уже ни одна уважающая себя организация не обходится без менеджера по персоналу, а в крупных компаниях, этой деятельностью занимается целый отдел.

Но несмотря на то, что специалисты в области управления персоналом весьма востребованы на рынке труда, не все успешно продвигаются по карьерной лестнице. Кто-то остается простым статистом, не реализуя в полной мере свой потенциал и способности.

Чтобы этого не произошло, и ваша звезда ярко засияла на карьерном небосводе, постоянно повышайте свою квалификацию, посещайте тренинги и семинары с сильными преподавателями, осваивайте современные эффективные методы в управлении и используйте полученные знания в своей ежедневной работе. И все ваши усилия непременно дадут богатый урожай.

Дистанционно

Управление персоналом на предприятии. Подробнее…

Дистанционный курс

Директор по персоналу. Подробнее…

Дистанционная программа профессиональной переподготовки

MINI-MBA: Кадровый менеджмент. Подробнее…

Онлайн-семинар

Корпоративная культура и внутренние коммуникации в компании. Корпоративный имидж. Подробнее…

Онлайн-семинар

Кадровый профайлинг. Подробнее…

Дистанционно. Профессиональная переподготовка

Менеджер по оценке персонала. Подробнее…

Список всех программ обучения по управлению персоналом.

Смотрите все программы дистанционного обучения.

СТАТЬИ
Как стать Руководителем проектов с нуля – что нужно знать

В бизнесе различные инициативы запускаются в формате проектов, контролируют их реализацию специальные менеджеры. Однако у этой профессии есть и следующий этап, это руководитель программы/проектов/портфеля. Он осуществляет общий контроль над исполнением сразу нескольких инициатив.

Как стать Директором по логистике с нуля – что нужно знать

Перемещение и хранение товаров/ресурсов компании, важная составляющая её функционирования. Причём настолько, что выделено в отдельное направление – логистику. В зависимости от масштаба организации, за это может отвечать от одного сотрудника до целого отдела или даже нескольких. В последних двух...

Как стать Менеджером продаж с нуля – что нужно знать

Диапазон профессиональных обязанностей менеджера по продажам достаточно широк. Конечно, многое зависит от направления деятельности организации, в которой он занят. В целом же это продажи и всё с ними связанное. Такой сотрудник в компании может заниматься непосредственным сбытом и его...

Как стать Менеджером проекта с нуля – что нужно знать

Абсолютно каждое начинание в компании требует назначения ответственного за его реализацию лица. Сейчас подобная практика выделилась в отдельную профессию, получившую название менеджера проекта. Такие специалисты относительно недавно появились на рынке труда, но уже стали достаточно востребованы...

Как стать Менеджером по логистике с нуля – что нужно знать

Нормальное движение грузов и товаров, один из факторов успешного функционирования организации. Наиболее полно занимается этим вопросом и всем с ним связанным менеджер по логистике. При этом услуги таких специалистов сейчас реально нужны бизнесу.

Как стать Директором по маркетингу с нуля – что нужно знать

Цель предпринимательской деятельности, получение прибыли. Обеспечивается это продажей товаров/услуг, которые соответственно нужно предложить на рынке. Занимается этим отдел маркетинга, а руководит им и отвечает за смежные вопросы директор данного направления.

Как стать HR / менеджером по персоналу с нуля – что нужно знать

Сейчас только представители малого бизнеса могут не уделять особого внимания кадрам. Но уже в любой крупной или активно развивающейся компании не обойтись без менеджеров по персоналу. Такие специалисты не просто занимаются делопроизводством и поиском работников, но и во многом отвечают за...