Сайт "Бизнес-обучение"
Есть вопросы по выбору курсов?
Пишите: portal@rosbo.ru
Укажите:
ФИО и телефон
Какой курс или тема интересует
Онлайн или очно (какой город)
Отправляя нам письмо, вы даете согласие на обработку персональных данных
Есть вопросы по выбору курсов?
Пишите: portal@rosbo.ru
Укажите:
ФИО и телефон
Какой курс или тема интересует
Онлайн или очно (какой город)
Отправляя нам письмо, вы даете согласие на обработку персональных данных
Управление гостиницей охватывает организацию работы отеля, координацию подразделений, контроль качества обслуживания и обеспечение эффективной деятельности объекта размещения. Руководителю важно понимать особенности гостиничного бизнеса, процессы бронирования и размещения гостей, работу номерного фонда, служб приема, продаж и других направлений. Менеджмент в гостинице включает планирование и распределение ресурсов, управление персоналом, формирование стандартов сервиса, контроль операционных и финансовых показателей, работу с тарифами и загрузкой. Системный подход помогает согласовывать работу различных служб и поддерживать необходимый уровень обслуживания гостей.
Развитие навыков гостиничного менеджмента включает операционное и финансовое планирование, управление персоналом и номерным фондом, организацию продаж, работу с показателями загрузки и контроль качества сервиса. Практическая подготовка помогает руководителям координировать подразделения отеля, анализировать результаты, совершенствовать рабочие процессы и решать управленческие задачи гостиничного бизнеса.
Туризм, командировки и иные поездки – всё это создаёт поток людей, нуждающихся в местах временного размещения. За счёт этого существует гостиничный бизнес, которые предоставляют возможность комфортного проживания путешественникам, командировочным, учащимся и прочим. В связи с этим нужны и те, кто обеспечивает работу подобных комплексов, в том числе управленческого звена. На такую работу нельзя попасть сразу без обучения, наоборот, необходима некоторая подготовка. Отличным вариантом по получению нужных знаний и навыков могут стать курсы. В представленном перечне программ, есть различные варианты обучения.
Среди материалов для подготовки могут быть такие блоки:
Стандарты гостиничного бизнеса. В рамках курсах вам предстоит получить глубокое представление о том, что собой представляет работа гостиницы. Прежде всего это стандарты обслуживания и ведения документации в подобном учреждении. Вы изучите наиболее распространённые их формы и варианты реализации на практике. Будут приведены примеры служебных инструкций для обслуживающего персонала, формы рабочей документации и вообще правила предоставления услуг гостиничного типа, в том числе со ссылками на действующее законодательство.
Управление персоналом. В работе подобного бизнеса большое значение имеет персонал. По этой причине вы получите определённую базу в менеджменте со специализацией на этом направлении. Вас познакомят с ключевыми методиками анализа и оценки работы персонала. Кроме того, вы познакомитесь с системами их подбора, мотивации, развития и удержания сотрудников на местах. Будут даны понятия корпоративной культуры, стилей управления и многое другое.
Организация работы гостиницы. Также на занятиях вы узнаете о том, как функционирует гостиница в целом. Вы рассмотрите отдельные структуры в её составе и их основное назначение. Вам расскажут о составе отделов и то, как организовать их работу, ставить цели и задачи. Будут изучены ключевые понятия и стандарты в этом отношении, а также технологии планирования, контроля и управления гостиничным хозяйством.
Финансы и хозяйственные ресурсы. Для поддержания работы гостиницы нужно иметь чёткое представление о её бюджете и материально-производственных запасах. Вы изучите данные вопросы. В частности, познакомитесь с понятием бюджета, доходов/расходов и средств производства. Вы узнаете об учёте этих показателей и планировании деятельности гостиницы на их основе. Будут разобраны темы расчёты и обоснования цены услуг, рассмотрены факторы, влияющие на доходность бизнеса, и прочие важные финансовые вопросы.
С окончанием курсов вы узнаете:
Наладить нормальную работу гостиничного комплекса или подобного учреждения достаточно сложно. В первую очередь это задача управленцев и именно от их профессионализма во многом зависит доходность такого бизнеса. Поэтому спрос на хороших специалистов в этой сфере определённо есть.

Любой отель представляет собой достаточно сложную систему из слаженно действующих структур и отделов. Чтобы всё это так работало, необходима общая координация и управление подобным учреждением. Осуществляет такую функцию в гостинице её управляющий, которого также называют директором. Должность...