Как системно вести дела отдела и прогнозировать работу на месяцы вперед? Каким процессам на складе следует уделить внимание в первую очередь? Какие управлять складским персоналом? На нашем курсе узнаете: — Как определить результативность работы склада.— Какие современные подходы к формированию процессов существуют: описание, регламентация, практическое применение. Увидите примеры процессов и регламентов. — Что выгоднее: арендовать склад, воспользоваться услугами логистических посредников или организовать собственный.— Как организовать работу склада, распределить работу. — Как рассчитать численность складских работников, количество складской техники, различных участков и общей площади склада на вашем предприятии.
Вы научитесь:
Систематизировать работу отдела склада.
Прогнозировать работу на месяцы вперед.
Определять приоритетные процессы на складе.
Регулировать работу складского персонала.
Организовывать и регламентировать работу склада.
Рассчитывать численность складских работников и количество складской техники.
Практическая часть курса:
Оценка и предотвращение рисков.
Система контроля качества хранения товаров на складе.
Инвентаризация складских запасов.
Маркировка и идентификация товаров на складе.
Для кого:
Руководители логистических компаний
Узнаете, как правильно организовать и оптимизировать работу склада, на какие показатели эффективности обратить внимание. Поймете, как распределить ответственность за процессы и установить систему мотивации сотрудников.
Менеджер склада, претендующий на должность руководителя
Ознакомитесь с обязанностями руководителя, освоите управленческие инструменты для карьерного роста.
Начинающие специалисты в сфере складской логистики
Научитесь анализировать потребности компании, планировать эффективную работу склада и вести документацию.
РШУ — это универсальная бизнес-школа
Качественное образование как для бизнеса, так и для специалистов различного уровня — от начинающих до топ-менеджеров компаний.
Храним традиции и поддерживаем современные тренды в образовании.
Наша миссия — помогать развивать бизнес и карьеру: сотрудник поднимает уровень профессионализма, менеджер оттачивает управленческие навыки, а владелец компании усиливает компетенции команды. Даем специальные отраслевые знания. Наши курсы — инструмент для изменений и роста.
Все программы РШУ построены на практическом опыте российских и зарубежных компаний, их можно применять в работе сразу после окончания курса.
Скидки
30% – За обучение 3-х и более участников при предоплате одним счетом
Процесс обучения
Сравнение форматов
Видеокурс
Документ о повышении квалификации
Доступ из любой точки мира
Без отрыва от работы
Индивидуальный график обучения, который вы составляете самостоятельно
Комплект электронных обучающих материалов
Удобная платформа
Прохождение тестов и решение кейсов
Оперативная поддержка
Онлайн-курс
Документ о повышении квалификации
Доступ из любой точки мира
Частичный отрыв от работы
Полный комплект обучающих материалов
Удобная онлайн-платформа (Zoom), видео и звук высокого качества