Дистанционно. Повышение квалификации "Охрана труда для руководителей и специалистов"

Повышение квалификации, 35 ак. часов

Дистанционная программа обучения направлена на повышение квалификации руководителей компаний и собственников малого бизнеса, специалистов по охране труда. Высококвалифицированные преподаватели Русской Школы Управления объяснят по какому принципу формируются положения, приказы и инструкции по охране труда, как проводятся инструктажи и медосмотры, в каких случаях предоставляется спецодежда и компенсации. Участникам предлагается методический материал с образцами документов, а также практические задания и тесты для закрепления теоретической информации. Курс соответствует профстандарту

 

Видеокурс - 31 900 руб.

• Документ о повышении квалификации
• Доступ из любой точки мира
• Без отрыва от работы
• Индивидуальный график обучения, который вы составляете самостоятельно
• Комплект электронных обучающих материалов
• Удобная платформа
• Прохождение тестов и решение кейсов
• Оперативная поддержка

 

ПРОГРАММА КУРСА

Охрана труда для руководителей и специалистов

• Что прописать в положении о системеуправления охраной труда.
• Инструкции по охране труда: сколькои какихинструкций должно быть в организации.
• Когда икак знакомить работников с инструкциями.Как утверждать инструкции.
• Приказыпо охране труда: об ответственном, о распределении обязанностей и другие

Обучение по охране труда

• Вводный и первичный инструктажи.
• В какихслучаях и для кого проводим как регистрируем.
• Как составить программу инструктажа.
• Кого необходимо обучить в учебных центрах: типичные нарушения при обучении по охране труда.
• Какоформить обучение по охране труда внутри компании.

Предварительные и периодические медосмотры

• Какопределить, кого из работников следует отправить на медосмотр.
• Алгоритмнаправления на предварительныйи периодический медосмотр.
• Какие документы по медосмотрам проверит инспектор труда.
• Что делать, еслиработник не прошелмедосмотр.

Спецоценка условий труда и ее последствия

• На какиерабочие места должна быть спецоценка.
• Что обязансделать работодатель после получения отчета о спецоценке.
• В какие сроки и в каком порядке проводиться внеплановая спецоценка.
• Чтонеобходимопредпринять, есливыявлены "вредные" рабочие места.
• Выдача спецодежды: как организовать процесс икакие документы оформить.

Расследование несчастных случаев

• Чтонеобходимосделать немедленно.
• Алгоритмдействий в первыйдень.
• В чем отличия в расследовании легких итяжелых несчастных случаев.
• В какиеслучаях необходимо сообщить в госорганы.
• Какие документы необходимо собрать и оформить при расследовании несчастного случая.
• Риски работодателя при расследовании несчастного случая.

 

В стоимость входит:

Видеокурс

 

 

Наши преимущества